На автомобильном заводе "Урал" ("Группа ГАЗ") приказом генерального директора Виктора Кормана введено в действие положение о выплате стипендии генерального директора заводчанам, обучающимся в высших и средних учебных заведениях без отрыва от производства.
   Мероприятие проводится с целью повышения профессионального и образовательного уровня работников предприятия, формирования кадрового потенциала автозавода, а также для повышения уровня мотивации персонала предприятия.
   Сумма стипендии за каждую сессию при 100-процентной успеваемости составляет 70% от суммы оплаты за обучение, при успеваемости на "хорошо" и "отлично" - 60%. При удовлетворительной успеваемости размер стипендии равен 30%.
   В основе отбора стипендиатов служат несколько принципов: потребность АЗ "Урал" в профессии, по которой обучается работник, перспективы его профессионального роста и продвижения, наличие стажа работы на предприятии не менее 2-х лет, наличие высшего или среднего специального образования.
   Пресс-центр АЗ "Урал".